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　　近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》，对构建高质量就业服务体系、促进高校毕业生高质量充分就业有关工作作出部署。

　　4月2日，全国高校毕业生等青年就业创业工作视频会议在北京举行。中共中央政治局常委、国务院副总理丁薛祥出席会议并讲话。山东大学党委书记任友群作为全国高校代表参会，并以“聚焦服务国家战略需求和经济社会高质量发展，奋力书写一流大学就业育人新篇章”为题作发言。

　　近年来，山东大学深刻把握促进高质量充分就业是推进中国式现代化的战略性基础性工作的时代定位，将毕业生就业工作摆在突出位置，实施就业优先战略，坚持“四个面向”全链条优化育人工作，全力促进毕业生高质量充分就业。相关举措成果于4月9日在《中国教育报》高教周刊发表。

聚焦国家战略需求
践行强校兴国的办学使命

　　山东大学始终心怀“国之大者”，紧密对接国家重大战略需求。

　　强化价值引领。将就业教育与思想政治教育、专业教育深度融合，学校党委书记、校长分别讲授“开学第一课”，借助校史中的动人故事和案例，激励毕业生将“小我”融入“大我”，持续开展赴西部、基层和国家重点行业领域就业毕业生暨服务国家战略就业先进集体表彰，引导学生到祖国最需要的地方建功立业。

　　强化专业调整。以科技发展、国家战略需求为牵引，着眼培养更多拔尖创新人才，推进“招生—培养—就业”联动。学校大力优化专业结构，建设了19个战略新兴专业，形成了 “优、特、新”的高质量本科人才培养体系。

　　强化考评激励。将服务国家战略需求、服务高质量发展纳入学校中层领导班子考核，考核结果作为经费、生源、人才、空间等资源分配的重要依据，突出就业工作评价反馈，有效构建全员促就业格局。

聚焦服务区域发展
践行供需适配的改革导向

　　山东大学主动找准“厚植齐鲁、辐射全国”的服务定位，多维发力。

　　推动供给侧改革，主动对接市场需求。通过与山东能源集团共建未来技术学院、与浪潮集团共建人工智能学院，推动学科交叉融合和产教融合，构建产教协同育人机制，实现“优势学科服务优势产业、优势产业反哺优势学科”。根据就业市场需求和学生兴趣，开设“国际组织与跨文化交流”“商业领导力”等微专业，主动匹配经济社会发展需要。

　　促进就业端对接，优化招才引智服务。深入推进服务国家战略需求“访城(企)拓岗”促就业专项行动，构建校院两级就业渠道拓展工作体系，学校党委书记、校长率团，各学院(培养单位)班子成员带队，先后前往央企、国企、行业头部企业及其关联企业走访，与重点省市区域、重点用人单位共建“产学研就”创新实践基地和“双博”(博士后、博士生)创业实践平台，推动校政地企建立全方位、深层次、紧密型和融合式人才合作关系;创新设立专精特新“小巨人”暨制造业单项冠军企业 “人才周”和企业集团“人才日”等活动，突出市场化就业导向，为用人单位和毕业生提供菜单式与精准化的校园招聘服务，创新地方引才聚才与校城、校企合作新模式。

聚焦就业能力提升
践行育人为本的教育理念

　　山东大学从落实立德树人根本任务出发，将就业育人融入专业教育及人才培养全过程，强化实践养成，构建精准化、个性化、立体化的多元育人场景。

　　高质量建设“生涯发展：学业与职业目标养成”必修课。结合学校人才培养特色，为不同专业学生的学业生涯画像，构建本科生全覆盖、学业发展与就业指导联动的工作体系。建设“山小芽”智能生涯发展咨询系统，精准识别学生个性化需求，充分发挥朋辈导师力量，引导学生主动探索学业职业目标及达成路径，构建了“生涯发展课程—智慧咨询平台—职业规划大赛”三位一体的生涯教育与就业指导新模式。

　　高标准健全有组织就业实习工作机制。全面深化与高水平科研院所、政府、行业领军企业合作，持续扩大毕业生实习实践基地数量和规模，形成以参访学习、政务见习、岗位体验、带薪实习、科研实践和求职考察等为形式与内容的学生就业实习活动体系，组建团队赴全国多个省市开展“成才报国”政务见习专项行动，赴相关行业领域和企业集团开展“强国有我”就业实习专项行动，推动更多毕业生通过实习实践实现就业。